近日，中国交建（601800）发布2026年上半年“提质增效重回报”行动方案落实情况评估报告。面对复杂多变的市场环境和多重经营挑战，公司紧扣上市公司“提质增效重回报”专项行动部署，围绕经营提质、治理提优、披露提效、股东回报、社会责任五大核心维度深耕实干、攻坚克难，实现经营基本面平稳向好，海外业务、科创转型、合规治理、投资者回报等关键领域多点突破，整体发展韧性持续凸显。
2026年上半年，公司经营运行平稳有序，核心业绩指标稳中有进，顺利实现年度良好开局。数据显示，公司上半年新签合同额9029亿元、营业收入3332亿元，分别完成年度目标的47%、43%。其中，海外业务成为稳增长核心引擎，实现逆势高速发展，海外新签合同额2417亿元、营业收入889亿元，同比分别增长超21%、31%，有效对冲国内市场波动压力，国际化经营核心竞争力持续提升。
聚焦五大核心维度，公司精准施策、靶向发力，推动提质增效各项工作落地见效，全方位激活企业内生发展动力。
经营发展与科创转型双向赋能，发展根基持续夯实。公司深度服务国家重大战略，稳步推进平陆运河等国内重点工程，高质量建设马来西亚东海岸铁路、斯里兰卡科伦坡港口城等海外标杆项目，充分发挥海外项目示范引领作用。同时持续拓宽业务布局，推动水运、城市综合开发、数字基建、绿色建造等多赛道协同发展，智能化施工水平稳步提升。科创领域成果丰硕，公司斩获4项2025年度国家科技进步奖，是唯一获评国资委“2025年度科技创新成效显著企业”的建筑类央企。自研交融大模型1.0版本Token调用量突破2600亿，多项AI应用成果入选国家级典型案例。此外，公司搭建智能招采与定额管控平台，构建全链条成本管控体系，经营性现金流净额同比减少流出164.35亿元，带息负债平均融资成本下降0.24个百分点，资产质量与财务结构持续优化。
合规治理体系持续完善，企业运营底线更加牢固。公司持续升级现代企业治理体系，修订多项治理制度，完成董事会换届与人员结构优化，充分发挥外部董事、独立董事专业优势，上半年累计提出百余项专业优化建议，补齐治理薄弱环节。深耕全域合规管理，搭建完善境外治理体系，开展工程招投标专项整治，升级关联交易管理系统，实现上半年关联交易零违规。通过深化体制机制改革、优化海外经营模式与考核体系、推进下属企业战略性重组，全面提升前中后台协同运营效率，持续释放企业发展活力。
信息披露提质升级，资本市场价值传递更加精准。公司严格执行三级校验审核机制，合规披露工作成效突出，已连续12年获评上交所信息披露A类优秀评价。2026年半年报完成重要制度优化，首次实现A股、H股定期报告统一采用国内会计准则编制，达成两地数据同源同口径、重大事项同步披露，有效降低合规风险与运营成本。同时，公司创新披露形式、精简冗余内容，增设投资者关注议题索引，通过可视化解读、专题科普等多元化方式，畅通资本市场沟通渠道，推动信息披露从合规达标向价值传递全面转型。
公司坚守价值经营理念，持续厚植股东回报。上半年顺利完成2025年度末期现金分红，累计派发红利约31.72亿元，年度股息率达2.5%。同时积极开展股份回购与增持工作，2025年以来，公司及控股股东累计回购增持金额7.51亿元，以实际行动传递企业长期发展信心。通过常态化开展业绩说明会、一对一机构沟通，完善全方位市值管理体系，高效回应投资者诉求，切实维护资本市场稳定与中小投资者合法权益。
主动践行央企使命，社会责任履责成果丰硕。公司ESG治理能力稳步提升，ESG报告连续两年获评“五星佳”级，MSCI ESG评级提升至BBB级，成功入选《新财富》ESG最佳实践公司榜单。持续推进绿色低碳转型，深耕绿色技术研发应用，稳步扩容绿色工厂、绿色项目布局，实现绿色融资突破发展，构建全链条绿色发展体系。积极参与各地应急救援、灾害抢险工作，扎实开展定点帮扶、中小企业账款清欠等工作，连续8年斩获央企定点帮扶最高评价，企业品牌影响力和社会美誉度持续提升。
报告客观剖析了企业发展短板，当前公司传统主业增值能力不足、新兴产业尚未形成规模效益、存量资产盘活与应收账款清收滞后、企业市值与基本面不匹配等问题仍待解决。
下半年，公司将落地“提质增效重回报”2.0专项行动，靶向攻坚短板弱项。聚焦传统主业提质增效，加速推进产业融合，依托精细化管理提升盈利水平；强化科创成果落地转化，培育新能源、数字经济等新兴增长极；持续深化改革瘦身，盘活存量资产、攻坚账款清收，优化资产债务结构；严守安全、质量、资金、合规四大底线，筑牢全域风控屏障；优化投资者沟通与市值管理，精准传递企业转型价值，推动市值回归合理区间。
下一步，中国交建将始终锚定高质量发展主线，固优势、补短板、强弱项，以稳健经营、创新转型、合规治理、责任担当夯实核心竞争力，持续为资本市场创造长期稳定价值，全力赋能国家基础设施建设与实体经济高质量发展。（燕云）
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